司机坐牢车主赔钱吗

司机坐牢车主是否赔钱要视具体情况而定。若车主对事故有过错，像明知司机无驾驶资格、醉酒还出借车辆，按照民法典，车主需承担相应赔偿责任。若车主无过错，事故是司机自身过错导致，通常由司机担责，车主不用赔偿。在雇佣关系里，司机执行工作任务致他人损害，由用人单位担责；个人间形成劳务关系，提供劳务方因劳务致他人损害，由接受劳务方担责，接受劳务方担责后可向有故意或重大过失的提供劳务方追偿。

解决措施和建议如下：
1.车主出借车辆前要确保对方有驾驶资格且未处于不适合驾驶的状态。
2.用人单位和接受劳务方要对司机加强管理和教育，降低事故风险。
3.若涉及赔偿纠纷，各方应积极协商，协商不成可通过法律途径解决。
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法律分析：
（1）车主有过错情况：当车主存在明知司机无驾驶资格、醉酒还出借车辆等过错行为时，依据民法典，车主需承担相应赔偿责任。这是因为车主的过错行为与事故发生存在关联，理应担责。
（2）车主无过错情况：若事故是由司机自身过错导致，且车主无过错，通常赔偿责任由司机承担，车主一般无需赔偿。
（3）雇佣关系情况：在雇佣关系里，司机执行工作任务致他人损害，由用人单位承担侵权责任；个人间形成劳务关系，提供劳务方因劳务造成他人损害，由接受劳务方担责，接受劳务方担责后可向有故意或重大过失的提供劳务方追偿。

提醒：
发生此类事故，要先判断车主是否有过错以及是否存在雇佣等特殊关系。情况复杂时，建议咨询专业法律人士进一步分析。
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（一）若车主有过错，比如明知司机没驾驶资格、处于醉酒状态还出借车辆，车主需承担相应赔偿责任。此时车主应积极与受害者沟通赔偿事宜，主动承担自己过错范围内的责任。
（二）若车主无过错，事故由司机自身过错导致，一般由司机承担赔偿责任，车主通常无需赔偿，但可以在力所能及的范围内协助处理后续事宜。
（三）在雇佣关系中，若司机执行工作任务造成他人损害，由用人单位承担侵权责任。用人单位应及时启动赔偿程序，对受害者进行合理赔偿。
（四）个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害，由接受劳务一方承担侵权责任，接受劳务一方承担后可向有故意或重大过失的提供劳务一方追偿。接受劳务一方先进行赔偿后，若符合条件，要及时向提供劳务一方追偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百零九条规定，因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。
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1.车主有过错要赔钱。若车主明知司机没驾照、醉酒还借车，按规定得担责赔钱。

2.车主无过错不赔。事故由司机过错导致，一般司机担责，车主通常不用赔。

3.雇佣或劳务关系有别。雇佣中司机工作致损，单位担责；个人劳务中，接受劳务方担责，可向故意或重大过失的提供方追偿。
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结论：
司机坐牢车主是否赔钱要分情况，车主有过错需担责，无过错一般不担责，雇佣或劳务关系下用人单位或接受劳务方通常先担责。
法律解析：
依据《民法典》，若车主对事故发生存在过错，像明知司机无驾驶资格、醉酒仍出借车辆，车主应承担相应赔偿责任。若车主无过错，事故是司机自身过错导致，通常由司机承担赔偿责任，车主无需赔偿。在雇佣关系里，司机执行工作任务造成他人损害，由用人单位承担侵权责任；个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害，由接受劳务一方承担侵权责任，且接受劳务一方承担后可向有故意或重大过失的提供劳务一方追偿。若遇到司机坐牢赔偿责任界定等复杂法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和解决方案。